在谈到未来青少年足球发展规划时，李毓毅强调：“在今年的足代表大会上，全体会员共同通过了中国足协青训工作方案，我们现在称之为“165青训体系”。

“165”规划包括建立健全一个机制、搭建六大平台、强化五项保障。 其中机制之一是国务院足球改革发展部际联席会议办公室牵头组建中国足协办公室和全国青少年校园足球工作领导小组，今后每月召开一次例会。

这六个平台可以概括地理解为一是探索建立校园业余足球俱乐部； 二是足协加快青训中心建设； 三是在中超联赛和中超联赛中增加青训序列的17岁梯队； 四是评价支持社会青少年足球培训机构，五是开展青少年足球主客场联赛，变过去的双年龄段为单年龄段，变过去的赛制为主客场制; 六是建立数据库，关注送出国玩耍的孩子。

此外，五保旨在加强以教练员为主体的人才队伍建设，强化技术服务，修订《中国青少年足球训练大纲》，完善青少年竞赛训练体系，建立青少年竞赛训练技术全国各地的足球运动员和教练。 文件。

众所周知，自2000年德国足球陷入低谷以来，痛定思痛后，制定了青少年足球十年人才计划。 正是有了这个计划，在接下来的十年里，无数的足球人才在这片土地上涌现，德国足球再次走上了复兴之路。

在李毓毅看来，所谓的“165计划”实际上类似于德国的十年天才计划，也是一个振兴中国足球的长期计划。 虽然侧重点和体制不同，但工作目标是相同的。 也就是说，想要改变目前的足球现状中超球员年薪水平，就必须从童年开始。 “165计划”希望年轻球员更快成长，从而帮助中超联赛成为亚洲一流联赛。

虽然现阶段的中超联赛看上去比以前热闹、更好，但仍然存在很多问题。 我们都知道中国足球“不缺钱”，但有些事情并不是光花钱就能解决的。

例如，在去年发布的各国足球联赛球员平均年薪排名中，中超联赛以人均年薪英镑排名第六，仅次于英超、西甲、意甲、德甲和法甲。比排名第七的美国职业联赛要好。 大联盟的水平要高得多。

其中，拉米雷斯、马丁内斯、特谢拉、胡尔克先后以2800万欧元、4200万欧元、5000万欧元、5580万欧元的转会费加盟中超，不断刷新中超球员新纪录。 。

此外，除了俱乐部大规模支出外，中超联赛的上座率、收入和俱乐部分红也屡创新高。 据统计，2016年中超联赛的上座率不断上升，共有580万人亲临现场观看比赛，场均2.42万人次。 这一数字位居世界第六，远超日本、韩国等亚洲其他国家和地区的联赛。

也就是说，目前中超球员的年薪水平已经接近“世界一流”； 无论从球星知名度、球员价值、版权价值、球场上座率等方面来看，中超联赛在亚洲也可以说是首屈一指的。

但事实上，在这些看似热闹的数据背后，恐怕都存在着一个很大的问号，即各家具乐部的整体实力和技战术水平提升了多少。

由于种种原因，优秀的国内球员成为近年来中超联赛的稀缺资源。 “烧钱”热潮催生的巨大泡沫，让它们的价值与实际价值相差甚远。 这些球员在场上展现出的能力与身价极不相符，更何况“中超养老院”的言论已经甚嚣尘上。

以过去几届世界杯预选赛为例。 由来自中超各俱乐部的国脚组成的中国队，即使有世界名帅里皮亲自指挥，仍难取胜。 尽管国脚们竭尽全力，但始终无法取得进球。 显然，在如今的中超联赛中，年薪、转会费和球员能力是不能划等号的。

因此，青训问题可以说是中超联赛目前急需解决的痛点。 从长远来看，俱乐部花重金招募球员的“输血”模式远不如培养年轻球员的“造血”模式稳定可靠，但在很多人看来，后者只是一件吃力不讨好的苦差事。

目前足协提出的“165青训制度”能否改善这一状况中超球员年薪水平，真正促进青少年足球的发展，还需要时间进一步检验。 但毫无疑问中超球员年薪水平，创造良好的体育环境、良好的足球环境，远比赢得几场比赛重要。

 

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